МОЗ пропонує розширити механізм перевірки медичних висновків через eHealth та «Дію»

Міністерство охорони здоров’я України винесло на громадське обговорення проєкт наказу «Про затвердження Змін до Порядку ведення Реєстру медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я та розділу V Порядку формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність в Реєстрі медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я».

Документ розроблено на виконання пункту 61 Порядку призначення і виплати державної допомоги сім’ям з дітьми, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 27 грудня 2001 року № 1751, та з метою удосконалення електронної взаємодії Реєстру медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я з іншими державними електронними інформаційними ресурсами.

Чому виникла потреба у змінах

Підставою для розробки проєкту стала постанова Кабінету Міністрів України від 05 лютого 2026 року № 169 «Про внесення до деяких постанов Кабінету Міністрів України змін щодо надання державної допомоги сім’ям з дітьми». Нею було внесено зміни до Порядку призначення і виплати державної допомоги сім’ям з дітьми та передбачено новий механізм перевірки медичних висновків.

Йдеться про те, що для перевірки медичного висновку та отримання відомостей з електронної системи охорони здоров’я інформація має надаватися шляхом електронної інформаційної взаємодії через систему «Трембіта» за запитом Єдиної системи або Порталу «Дія», у тому числі з використанням мобільного застосунку «Дія».

Водночас чинний Порядок формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність в Реєстрі медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я, затверджений наказом МОЗ від 01 червня 2021 року № 1066, регулює виключно питання формування медичних висновків про тимчасову непрацездатність. Це обмежує сферу застосування норм щодо електронного надання інформації.

Оскільки пункт 61 Порядку призначення і виплати державної допомоги сім’ям з дітьми передбачає механізм перевірки усіх медичних висновків, виникла потреба поширити відповідний порядок електронної взаємодії на всі види медичних висновків.

Що саме пропонується змінити

Проєкт наказу передбачає імплементацію положень, які наразі застосовуються до медичних висновків про тимчасову непрацездатність, до загального Порядку ведення Реєстру медичних висновків в електронній системі охорони здоров’я, затвердженого наказом МОЗ від 18 вересня 2020 року № 2136.

Таким чином, електронна взаємодія із запитами щодо медичних висновків через державні інформаційні ресурси стане уніфікованою та поширюватиметься не лише на лікарняні, а й на інші види медичних висновків, що формуються в eHealth.

Фактично йдеться про:

уточнення механізму електронної взаємодії Реєстру медичних висновків з іншими державними ресурсами;

• визначення параметрів електронного запиту;
• стандартизацію переліку відомостей, що надаються у відповіді;
• усунення дублювання норм щодо каналів передачі інформації.

Який очікується ефект

Для громадян це означатиме:

• спрощення та пришвидшення підтвердження факту сформованого медичного висновку;
• можливість отримання більш повної та структурованої інформації (зокрема щодо категорії висновку, строку дії та даних про суб’єкта господарювання);
• зменшення потреби у паперових документах та повторних зверненнях;
• підвищення правової визначеності під час реалізації права на соціальні виплати.

Для держави очікується:

• підвищення ефективності функціонування електронної системи охорони здоров’я;
• більш структурований та безпечний обмін даними між органами влади;
• зменшення адміністративного навантаження та паперового документообігу;
• оптимізація міжвідомчої взаємодії у соціальній, медичній та трудовій сферах;
• посилення захисту персональних даних під час обміну інформацією.

Проєкт наказу перебуває на стадії громадського обговорення. Після його ухвалення порядок перевірки медичних висновків через електронні канали стане універсальним для всіх їх видів.

Читайте також МОЗ пропонує оновити Ліцензійні умови медичної практики: акцент — на правах ветеранів і узгодженні спеціальностей.